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チームメンバーは安定していますか?

働きやすい職場、正しい労務管理、適正な処遇が整っていることが「人が集まるクリニック」をつくる第一歩になります。



みらいくが選ばれるポイント


 〇「人が集まるクリック」のための組織作りをサポートする就業規則の提案

 〇採用面接・スタッフ面談は経験豊富な「社労士」が行います

 〇定着率が高く、優秀なスタッフが育つと定評のマインドセット研修

 

サービス内容


専門分野に特化した就業規則の作成・変更

 クリニックによって、労務の考え方や働くスタッフの労働に対する認識は様々です。
 貴クリニックに適した「働く環境」を整えます。

・労務に関するコンサルティング

 助成金や、残業などのコンサルティングの行います。
 労働トラブルの予防に繋がるスタッフ面談を行います。
 経営に直結したご提案で、クリニックの成長の基盤となります。

・クリニックに特化したアウトソーシング(給料計算・社会保険手続き)

 クリニックの給料計算専門にしたプロにお任せください。
 賃金制度設計についてもご相談いただけます。
 


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【弊所の連絡先】
〒434-0037
静岡県浜松市浜北区沼150-1
浜北中央ビル204
TEL:053-586-7902
 

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